Швейных работников Таджикистана знакомят с уникальной методологией «3G Tailor»

Около двадцати тренеров и операторов швейных машин из предприятий по производству одежды из Таджикистана сегодня, 12 июня в Худжанде, будут ознакомлены с уникальной методологией «3G Tailor» от Rajesh Bheda Consulting. Как сообщает международный торговый центр (МТЦ), будущие тренера пройдут обучение у Пола Колйера, старшего эксперта компании Rajesh Bheda Consulting с более чем 40-летним опытом в […]


Около двадцати тренеров и операторов швейных машин из предприятий по производству одежды из Таджикистана сегодня, 12 июня в Худжанде, будут ознакомлены с уникальной методологией «3G Tailor» от Rajesh Bheda Consulting.

Как сообщает международный торговый центр (МТЦ), будущие тренера пройдут обучение у Пола Колйера, старшего эксперта компании Rajesh Bheda Consulting с более чем 40-летним опытом в швейной индустрии.

Представители таких компаний, как «Дилором», «Лидер», «Нохид», «Ресандаи Кургонтеппа», «Текстиль Сити» и «Фируз» примут участие в тренинге. Тренинг проводится в рамках проекта «Таджикистан: Укрепление экспортной конкурентоспособности малых и средних предприятий текстильно-швейной отрасли и повышение потенциала институтов поддержки торговли». Данный проект финансируется правительством Швейцарии в рамках Программы сотрудничества в области торговли в РТ.

Нехватка квалифицированных швейных работников считается одной из наиболее основных проблем, с которой сталкиваются текстильные и швейные предприятия Таджикистана. Предприятиям нелегко обучать новых работников из-за финансовой неспособности приглашать опытных тренеров. Доктор Раджеш Бхеда, международный консультант МТЦ  по управлению качеством и производительности и исполнительный директор компании «Раджеш Бхеда Консалтинг» говорит, что программа «3G Tailor» призвана помочь компаниям в решении данной проблемы: «Целью программы является обучение тренеров методам обучения, в свою очередь, работников швейной промышленности за срок менее 1-ой недели. Программа смогла показать замечательные результаты на ведущих предприятиях Шри-Ланки, Индии, Китая и Великобритании. Участники познакомятся с принципами обучения взрослых, эффективными коммуникативными навыками, а также приобретут умения обратной связи и инструктажа. Для анализа методов высокой производительности труда будут использованы видео материалы, демонстрирующие самый успешный международный опыт, а также покажут, как разработать программы для обучения отдельным навыкам».

Присоединяйтесь к нам в соцсетях!

Материал доступен на этих языках:

Схожие материалы

Оби зулол
Оби зулол
Tenisi

Последние новости

Коммерсбонк Точикистон

Последние новости
Свежее

#AP30/Судьбы. Как публикации «Азия-Плюс» помогли незрячему певцу

Таджикскому исполнителю Иброхиму Исмоилзоду «Азия-Плюс» помогала не один раз в самые разные годы. 

Австралиец с таджикской душой: как семья Джамшеда строит экоферму в Таджикистане

Австралийский фермер развивает в Зафарабаде экологическое хозяйство, экспериментирует с агротехнологиями и учит других фермеров работать по-новому.

Танцы, конкурсы и витамины. Таджикистанцы проводили весну на фестивале «Салом, тобистон!»

29 мая парк «Боги Ирам» превратился в центр большого детского праздника, где каждый ребенок мог весело провести время, угоститься лакомствами и найти развлечение по душе.

Первый душанбинский «Дом счастья» за свою 40-летнюю историю поженил 80 тысяч пар

Наверное, каждый «старый» душанбинец хоть раз в жизни был в этом Доме бракосочетания.

Узбекистан предложил ЕАЭС перейти на цифровой формат безбарьерной торговли

И приступить к созданию «умных» транспортно-таможенных коридоров.

В администрации Трампа задумали выпустить 250-долларовую купюру с его портретом

Это может стать беспрецедентным случаем, поскольку законодательство США разрешает размещать на банкнотах только изображения умерших людей.

В 2050 году население Центральной Азии превысит 100 миллионов человек. Что нас ждет?

Таджикские специалисты говорят, что для Таджикистана открывается демографическое окно возможностей.

#AP30/Люди. Хайдар Шодиев: «Люди приходили к нам с надеждой на то, что их голос услышат»

Бывший журналист «Азия-Плюс» рассказывает, как за 15 лет работы прошел путь от автора спортивных репортажей до создателя глубоких социальных и политических материалов.