Это мнение таджикского бизнесмена о нынешней ситуации с экономическими кадрами в республике; спойлер – их нет.
Меня часто спрашивают: «Почему таджикская экономика находится в стагнации?». «Почему она зависит от денежных переводов трудовых мигрантов?». «Верите ли вы в рассвет нашей экономики?»
Начну с последнего вопроса. Конечно же, я верю в процветании и в экономическое развитие нашей республики. Но для этого, я считаю, необходимо срочно провести полномасштабную санацию нашей экономики. И не ради галочки, и не на бумажке, а «живую санацию» экономики нашей республики.
Почему я говорю срочно?
Потому что наша экономика уже вошла в стагфляцию и если правительство не предпримет меры, то никакой денежный приток извне от наших эмигрантов или кредиты международных банков нас не спасут от социального общественного напряжения, протеста.
К сожалению, если так дальше все пойдёт самотёком, то, не побоюсь этого слова, в скором будущем нас ждет смутные времена.
Так что же делать? Теперь давайте по порядку….
Как мы можем строить, развивать нашу экономику при отсутствии самих экономистов? Разве может работать больница без врачей? Разве это нормально? Ответ сам напрашивается.
Начнём по существу: из нашей же истории – во времена СССР более 50% руководителей народного хозяйства СССР были кадры с экономическим образованием.
А теперь вопрос: сколько профессиональных экономистов занимают ключевые должности в госструктурах нашей республики? Могу вам с уверенностью сказать, что их доля не более 10%. Хочу тут подчеркнуть – не дипломированных, а квалифицированных экономистов.
Вопрос другой: у скольких отраслевых министров есть заместители или советники по экономическим вопросам?
Страшно ответить, но почти ни у кого.
А ведь именно они и задают вектор направления экономического развития своей отрасли. В сумме все они, министерства и хукуматы регионов на сегодняшний день и ведут нашу экономику «в светлое будущее».
И факт, реальность сегодняшнего дня – наши «профессиональные экономисты» запутались, потерялись по дороге и вместо светлого будущего мы получили стагфляцию.
Конечно же, мне возразят: да вы что?! В каждом министерстве есть целое управление, которое отвечает за экономику отрасли, это управление и составляет план экономического развития отрасли на ближайшие годы. Также обстоят дела и в хукуматах городов и районов, агентствах и государственных унитарных предприятиях, словом, во всех госструктурах нашей республики.
По роду своей деятельности я, к счастью, знаком с этими «профессиональными экономистами». Я знаю, как они готовят план экономического развития своей отрасли, региона, предприятия.
Делается все просто, они берут план экономического развития прошлого года умножают все цифры на 10% или 20% (как прикажут сверху) и вот план экономического развития на следующий год готов.
Откуда взялись эти цифры изначально, ссылаясь на какие данные или обстоятельства они оказались в плане экономического развития отрасли, никто толком и не знает, да и не зачем, кому это интересно?
Даже сами составители этого важного экономического документа не знают, не могут обосновать их.
Риторические вопросы
Однажды я стал свидетелем беседы незнакомого чиновника с директором мебельной фабрики. Чиновник с хукумата говорит:
— Мы вам утвердили прирост вашей продукции на следующий год на целых 20%.
Смотрите не подведите нас, — добавил он важно.
— Да я готов не на 20%, а на целых 80% и больше увеличить производство, но только вот беда, где же мне продать этот излишек мебели на 20-80%? — в недоумении ответил директор фабрики. — Ведь я-то знаю, сколько за год продаётся в среднем моей мебели на рынке.
Чиновник с усмешкой ответил:
— Тоже мне нашёл проблему. Лишнюю мебель складируешь, а потом со временем продашь.
Чиновник этот с хукумата между прочим сказал, что он лично защищал план экономического развития своего региона в области на будущий год. Но, как выяснилось, он весьма далек от законов рыночной экономики.
Что такое кривая спроса и предложения? Что означает длительное складирование продукции на складе с учётом постоянной капитализации продукции? Что означает для предпринимателя, когда он ликвидный актив «деньги или оборотные средства» переводит в менее ликвидный актив «товары на складе»?
Быть может, этот чиновник диплома об экономическом образовании и имеет, но сказать, что он не знает или мало знает, значит ничего не сказать. А ведь именно такие специалисты, чиновники сейчас отвечают за благосостояние и развитие целого региона. И, к моему глубокому сожалению, наш злободневный вопрос «почему мы так плохо живём?» становится риторическим.
«Хочешь построить хороший дом, пригласи строителя»
Кто-то может вновь возразить: да этих экономистов полно на рынке труда, они теперь называются менеджерами. И наши вузы ежегодно сотнями выпускают новоиспеченных менеджеров, это не проблема, просто менеджеры нынче невостребованные государством.
О квалификации нынешних менеджеров и причинах их невостребованности их на рынке труда, я расскажу в своей следующей колонке, где разберу частный сектор. А пока давайте вернемся к нашим госструктурам и их топ менеджерам.
Посмотрим на примере Министерства здравоохранения. У нашего министра нет советника или заместителя по экономическом вопросам. Так кто же в этом министерстве отвечает за экономику отрасли?
В министерстве здравоохранения есть армия менеджеров. По должности они называются менеджерами КАЦ. Это руководители поликлиник по стране.
Как я писал выше, если упростить, то менеджеры это те же экономисты советских времён. Нас учили, что родина менеджмента — это США и благодаря менеджерам, управленцам США последние два столетия лидирует во всем мире по благосостоянию своего населения.
Ни для кого не секрет, как живут американцы, что есть «доллар» для каждого человека во всём мире.
Но кто в Таджикистане по образованию эти менеджеры КАЦ? Имеют ли они экономическое образование? Нет. Тогда почему их называют менеджерами? Никто не знает.
Можем ли мы с вами надеяться на улучшение нашей жизни при таких менеджерах? Конечно, нет. И проблема не в Министерстве здравоохранения, это проблема во всех госструктурах по вертикали и горизонтали нашей власти.
Нашим министрам, руководителям других госструктур пора понять, если вы хотите построить хороший дом, вы должны пригласить строителя, если хотите вкусно кушать, зовите повара, ну, а если вы намерены построить сильную экономику в своей отрасли, вы должны нанять экономиста, в полном смысле этого слова.
Читайте нас в Telegram, Facebook, Instagram, Яндекс.Дзен, OK и ВК.
Свои вопросы, сообщения, видео и фото для Asia-Plus присылайте на Telegram, Whatsapp, Imo по номеру +992 93 792 42 45.
