За первые шесть месяцев текущего года из Таджикистана в трудовую миграцию уехали 37 врачей и 273 медсестры, сообщил сегодня 5 августа на пресс-конференции министр здравоохранения и социальной защиты населения Таджикистана Джамолиддин Абдуллозода.
Министр уточнил, что не все они уехали работать: большинство из них переехали к своим семьям.
«Многие уезжают за границу не по работе, а чтобы воссоединиться со своими мужьями, которые едут на заработки в Россию и другие страны», — сказал Абдуллозода.
Абдуллозода также заметил, что повышение зарплаты не влияет на отток медиков.
«Зарплаты медицинских работников были увеличены на 40 процентов. Теперь некоторые из них получают в пределах 2,5 тыс. — 3,5 тыс. сомони. Зарплаты увеличивают, чтобы сохранить врачей и предотвратить их отъезд за границу, — пояснил он. — Однако, несмотря на это проблема утечки медицинского персонала за границу продолжает оставаться актуальной и требует дополнительных решений».
По словам Абдуллозода, за шесть месяцев в медучреждения было принято на работу 405 врачей.
«За этот же период 272 врача уволились по собственному желанию, 37 уехали за границу, 22 вышли на пенсию, а 20 умерли. Что касается медсестер, то на работу в первой половине года были приняты 1419 человек. При этом из числа этого среднего медперсонала за первое полугодие 1164 уволились по собственному желанию, 81 вышла на пенсию, 11 умерли, а 273 уехали за границу», — сообщил министр.
Всего, по данным главы Минздрава, в настоящее время в стране не хватает 1966 врачей и 367 медсестер.
«Это на 43 врача и 24 медсестры меньше, чем за аналогичный период прошлого года», — отметил министр.
По состоянию на 5 августа, по словам министра:
В Душанбе не хватает 154 врача и 75 медсестер;
В Хатлонской области — 720 врачей, вопрос нехватки среднего медицинского персонала решен;
В Согдийской области — 533 врача и 70 медсестер;
В РРП — 343 врача и 147 медсестер;
В Горно-Бадахшанской автономной области — 24 врача и 8 медсестер;
В подведомственных министерствам и ведомствам госпиталях — 153 врача и 105 медсестер.
Между тем, если плюсовать все приведенные данные министра, то получается, что всего не хватает 1927 врачей и 405 медсестер.
Такая разница в статистике, предоставляемой министром здравоохранения, наблюдается уже третий год. В частности, в данном случае, в общих цифрах было названо на 39 врачей больше (1966) и 38 медсестер меньше (367).
В прошлом году данные по нехватке медработников по республике за первые шесть месяцев тоже разнились.
На прошлой пресс-конференции корреспондент «Азия-Плюс» спросил Джамолиддина Абдуллозода о несоответствии статистики, однако внятного ответа не последовало: министр лишь сказал, что «статистика меняется день ото дня».
На нынешней пресс-конференции Абдуллозода также добавил, что в медицинских образовательных учреждениях страны обучаются 68 428 студентов (в медицинских вузах — более 22 тыс. студентов).
Министр отметил, что за счет выпускников интернатуры будет произведено дополнительное пополнение кадров.
Тема ухода врачей из профессии и нехватки кадров в медицинской сфере уже много лет является актуальной в Таджикистане. Власти постоянно говорят о льготах и повышении зарплат врачам, чтобы предотвратить этот процесс. Эксперты говорят, что сфера здравоохранения нуждается в масштабных реформах. Сами врачи говорят, что одной из главных причин увольнения таджикских врачей является низкая зарплата.
Этим летом читайте нас в Telegram, Facebook, Instagram, Яндекс.Дзен, OK и ВК
