Председатель ЗАО Банк «Арванд» Шоира Садыкова – единственная женщина в стране, которая руководит коммерческим банком. В интервью «Азия-Плюс» она рассказала, какую роль сыграла семья при выборе профессии, как женщине совмещать семью и работу, и что значит «снимать погоны» дома.
«Внучка Хаджи Садыка»
— Расскажите о себе. Какое влияние оказали ваши родители на вашу будущую карьеру?
— В детстве я росла в окружении любви и заботы родителей, бабушек и дедушек. Мы были «внуками Хаджи Садыка», он много лет был редактором газет, писателем-юмористом. Родители много работали и в основном на руководящих должностях — мама в сфере здравоохранения, папа в органах внутренних дел. В нашей семье все работали много, это было нормой — строить карьеру, брать на себя ответственность, женщинам, в том числе.
Дедушка по маминой линии тоже был известным врачом — главврачом «Скорой помощи», бабушка учителем в университете и школе.
Бабушка по папиной стороне строго следила, чтобы внучки учились вести хозяйство готовить, но именно она первая сказала «ЗА» когда встал вопрос, ехать мне в 17 лет в США на учебу в Университет Миннесоты или нет. Я ей была благодарна за ее уверенность во мне. Все мы частичка наших родителей, семья предопределяет многое в нашей судьбе, начиная от навыков и способностей, заканчивая характером, привычками. И мои родители имели очень большое влияние на то, кем я сейчас являюсь.
Когда я вышла замуж, тоже попала в семью, где женщины активно строили карьеру, свекровь долгое время работала на руководящих должностях в органах местной власти, а далее перешла работать в финансовое учреждение, так что мы оказались коллегами. При этом дома очень редко говорили о работе.
Естественно и поддержка супруга особенно важна, это мой тыл и мое душевное спокойствие, которое придает сил.
— А как вы пришли в банковскую систему?
— Еще будучи студенткой факультета экономики и управления Худжандского филиала Технологического университета Таджикистана, я работала в проекте «Оянда», который осуществлялся двумя НПО «Саодат» и «Ассоциация Женщина и Общество». Проект поддерживал семьи в сельской местности, которые возглавляют женщины. Мы выдавали зерно, а они выращивали пшеницу и возвращали нам также зерном, которое распределялось среди еще большего количества семей, это было кредитование в натуральном виде.
Деятельность Банка «Арванд» (это наш текущий статус) также начиналсь с проекта в 2002 году. Целью проекта было создать доступ к финансированию для микропредпринимателей, в основном женщин. Я и наша основная команда работаем вместе с самого начала. Из НПО, мы создали Микрокредитный Фонд, далее в 2009 году Микрокредитнодепозитную Организацию и в 2019 году трансформировались в коммерческий банк. Таким образом, можно сказать, что в этой сфере я уже работаю много лет, а со дня выдачи наших первых кредитов прошло 18 лет.
Дома нужно «снимать погоны»
— Какими качествами должна владеть современная бизнес-леди?
— Для начала – оптимизмом, терпением. А дальше — независимо от того женщина или мужчина это постоянная работа над собой, самообразование и обучение чему-то новому, в общем шагать в ногу со временем. Для женщины важна также поддержка семьи и близких, в этом мне повезло, чего и желаю всем бизнес-леди нашей страны. У меня любящий муж, он предприниматель. Мы вместе воспитываем троих замечательных детей, помогая, в этом нелегком деле друг другу.
— Наверняка, деятельность в банке забирает у вас много времени. Как это влияет на ваши семейные заботы? Насколько трудно быть одновременно «хранительницей семейного очага» и женщиной-бизнесменом?
— Я всегда советую: «Старайтесь оставлять все свои мысли о работе в офисе, даже настроение, если оно плохое. Иногда можно выбрать более долгий путь домой, чтобы привести мысли в порядок и никогда не обсуждайте рабочие вопросы дома».
При карьерном росте самое главное не путать работу и семью, есть правильное словосочетание «снимать погоны», дома женщина должна оставаться внимательной женой и любящей матерью.
— Какие у вас увлечения?
— Я много читаю. Какие именно книги зависит от ситуации, было время, когда в основном это была бизнес литература. Люблю читать книги, написанные на основе истории успеха людей которые достигли много в карьере и строили свой бизнес самостоятельно. Например: «Мысли по-рупному и не тормози!» Дональда Трампа, «Революция. Как построить крупнейший онлайн-банк в мире» Олега Тинькова, «Бизнес в стиле Virgin. Чему вас не научат в бизнес-школе», Ричарда Брэнсона. Иногда просто чтобы отвлечься могу читать романы или детективы.
— На что потратили бы свое свободное время, будь оно у вас больше, чем сейчас?
— На физические упражнения. Понимаю что это необходимость, так как сидячий образ жизни это большой минус нашей работы. Пока не получается делать это регулярно. Также, всегда кажется что можно было бы еще больше сделать в плане самообразования и усовершенствования навыков. Этот процесс тоже должен быть нескончаемым. Мир стремительно меняется, процессы технологического развития быстрые, потребности в финансовых услугах тоже совсем другие, и нам надо своевременнона все это реагировать.
Справка:
Садыкова Шоира Музаффаровна
Председатель ЗАО Банк «Арванд».
Образование – высшее экономическое. Окончила Худжандский филиал Технологического университета Таджикистана, специальность – Экономика и управление в легкой промышленности.
Выпускница Университета Миннесоты США, специальность — Бизнес администрирование.
Также окончила MBA «Московская бизнес школа», специальность — Магистр бизнес-администрирования. Сертифицированный эксперт микрофинансирования — окончила Франкфуртскую школу финансов и менеджмента.
Опыт работы: Шоира Садыкова имеет 15 лет опыта в микрофинансировании и более 10 лет опыта в управлении микрофинансовой организацией. Лауреат престижной международной премии «Женщина в бизнесе-2014».
Замужем, имеет 3 детей.
Весной нас удобно читать в Telegram, Facebook, Instagram, Viber, Яндекс.Дзен и OK.
Свои вопросы, сообщения, видео и фото присылайте на Viber, Telegram, Whatsapp, Imo по номеру +992 93 792 42 45.
